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広報・営業・業務recruiting staff

募集職種

ユーザーサポートからグッズ企画まで

自社開発のゲームソフト、関連製品を通販、問屋、店等の各種方法で広く販売推進する仕事になります。
Webサイトの管理、ユーザーサポートや書籍、フィギュア等の版権物等の取り組みや管理もおこないます。

現在は広報・渉外担当スタッフは募集しておりません。

採用背景

その職種が商品の中でどのような役割を担っているのか

CG、音楽、プログラム等の様に専門技術を使って直接商品に関わる仕事ではありませんが、完成した商品をスムーズにお客様のお手元にお届けし、かつ購入後のサポートやフォローを行い、継続して当社ブランド商品をお求めいただく為にはなくてはならない役割です。

対象となる方

必要なスキル

既存の方法にとらわれずに柔軟な発想で、目的を遂行する能力が必要となります。
宣伝方法も年々変化し、雑誌広告や看板以外の「意表を突く」告知媒体を考えたり、関連業者との関わり方も古い方法にとらわれず必要とあれば改定する柔軟さが必要です。
また会社の窓口として交渉に当たってもらうこともあるので相応の社会常識及び社交性が必要です。

入社後のイメージ

■広報・営業スタッフ

新製品の広報、告知として雑誌社やお店にメールや電話、FAX等で情報発信したり、訪問したりします。
より興味を持ってもらうための工夫や閉店後に店頭の装飾の協力をおこなったりもします。

■業務スタッフ

お客様からの電話やメールによる問い合わせに応えたり、取り引き会社等からの郵便物、要件にも応じます。
その他、蛍光灯を交換したり、会社不動産保守の補助的な作業もおこないます。

社員が語る仕事内容

社員

OKAMURA

社員が語る仕事内容(OKAMURA)

PCゲームソフトをスケジュール通り製造、供給し開発の方が開発のみに打ち込めるよう尽力する縁の下の力持ち的な仕事全般になります。

【やりがい】

関連グッズ等自分が企画したものが実際に商品になると本当に嬉しいです。
また、多くのお客様にイベントでの販売や通信販売を通じて購入頂く事など、直接ユーザーの方と接する事が出来る喜びも大きいです。

【身につくスキル】

対外的な対応能力や業界の動向をいち早く掴める情報収集能力。

【扱う商品について】

業界の中でもゲーム性に優れた、長く遊んでいただける商品であると思います。

【入社直後の仕事】

まずは電話応対、郵便物の仕分け等の業務を行いつつグッズ企画等にも取り組みます。

Q&A

Q1. 募集はまだ有効ですか?

このページが掲載されている限り継続しています。

Q2. 一度不採用となった場合の再応募は可能ですか?

再応募については特に制限を設けておりません。ただし、採用基準を「即戦力になるレベル」と定めておりますので、不採用になった方がすぐの再応募で採用となる見込みは薄いです。
実力を十分に磨かれた後の再応募をお待ちしております。

Q3. 応募の合否を早く知りたいのでメールで連絡下さい。

メールでの合否のお問い合わせには応じておりません。合否は郵送でご連絡いたします。

Q4. 現在高校生ですが応募できますか?×年後に採用してもらえませんか?

応募は不可です。
18歳以上になってからご応募下さい。

Q5. 無償でいいので採用して下さい。専門学校の実務研修をさせて下さい。

これらの勤務形態は受け付けておりませんので、お問い合わせを頂いてもお断りしております。

Q6. 詳しい会社資料はありませんか?

このページに掲載している以上の情報、資料はご用意しておりません。紙媒体での資料はありませんので、ご請求はご遠慮下さい。

Q7. ××年度新卒採用募集はありますか?

中途、新卒関係なく随時募集は行っておりますので、別途新卒採用枠は設けておりません。

Q8. セミナー、説明会はありますか?

開催しておりません。

Q9. 会社見学、訪問したいのですが?

学校及び個人の方関係なく一切行っておりません。ご了承下さい。

回答が掲載されている内容のお問い合わせはお答えしておりませんので、お問い合わせの前にこのページの内容をご熟読下さい。